深挖思想根源 强化教育效果 严格岗位规范
霄云煤矿综采工区叁管齐下规范职工岗位工作标准
解放思想大讨论活动进入第叁阶段以来，霄云煤矿综采工区结合近期安全工作特点，注重将思想大解放的效果转化为安全生产引擎，在工区范围内有针对性地开展“不安全不规范行为专项治理”活动，通过对不规范行为的讨论、反思与整治，强化职工对不规范行为的思想认识，使岗位工作标准、正规作业秩序落到实处，从而有效杜绝了人的不安全因素。
近期随着1302工作面逐渐步入正轨，少数职工在思想上产生了麻痹、侥幸、松懈等盲目乐观的情绪，导致了不规范行为、习惯性违章的发生，综采工区仅五月上旬光安全罚款一项就达1万多元。为此，工区以突出人的安全行为规范为重点，在抓职工岗位行为规范上动真格、出重拳，以改变部分职工头脑中“看惯了”、“干惯了”、“习惯了”的错误观点，进一步规范职工的岗位行为，促进安全生产和各项工作的发展。首先在全区范围内召开查摆不规范行为讨论会，组织职工围绕“是否存在冒险蛮干现象；如何将‘安全为天’理念真正在生产中体现出来；‘安全为天’思想是否树立牢固；是否存在对隐患及问题‘习以为常’‘见怪不怪’；现场跟班管理人员能否时时处处关注安全而不局限于一点、一面”等情况展开讨论、反思。
其次为强化教育效果，促进规范行为养成，工区分专业、分工种组织职工系统学习《霄云煤矿岗位4B达标手册汇编》、《霄云煤矿安全技术操作规程汇编》及《霄云煤矿安全处罚条例》，让工区管理人员与各岗位职工掌握操作标准和操作要求，从而达到人人都干标准活、上标准岗。在此基础上又先后开展了 “工区安全我有责，我以规范保安全”、为主题的教育活动，对职工入井着装、携带工具、井下行走等方面进行规范。组织“违章违纪”人员利用周四安全学习时间进行现场说法，积极选树日常工作中涌现出的“遵规模范”，从正反两方面加强职工规范化思想教育，从而达到入心入脑的教育效果。
再次为强化现场岗位规范执行力，工区以“叁铁”精神开展不规范行为整治。俗话说“火车跑得快全靠车头带”工区首先从规范管理人员履职尽责抓起，区长通过现场检查、电话询问等形式对跟班干部安全履职进行检查，严查跟班干部、技术员、班组长、群监员、青安岗员能否真正发挥安全把关作用，提高管理人员安全履职质量。注重对重点时段、重点区域的安全监控，抓好交接班前后半小时期间的安全监管，确保现场每一个岗位都能执行好现场交接班制度，共同塑造一个安全良好的生产环境。
（霄云煤矿筹建处 仇文）
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