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花园煤矿召开安全例会及时为干部职工打好安全预防针

2013-03-07 责任编辑:集团公司

 

36,正值全国“两会”期间,花园煤矿行政五楼会议室座无虚席,隆重召开安全例会,来自各单位的班组长及以上管理人员等160余人出席了会议。会议由党委副书记薄夫利主持。

为了落实好厉行节俭节约反对铺张浪费工作,会议现场没有悬挂横幅会标和摆放鲜花。首先,安全副矿长吴德金通报了近期安全形势,以及该矿2月份生产现场安全管理情况和各单位违章现象,深刻分析了各种违章现象产生的原因及可能带来的后果,高度强调安全在生产管理工作中不可替代的重要意义。同时,吴德金对3月份安全工作重点和措施进行了详细安排。

会上,矿长蔡可杭做了重要讲话,他用鲜活、生动的例子阐述了安全管理的重要性,深入浅出,语重心长。蔡可杭首先对花园煤矿目前安全生产状况进行了整体评价,他指出,经过近段时间领导班子和全体职工的共同努力,不管是现场生产秩序、工程质量和处理现场故障效率,还是安全生产队伍素质、整体管理水平等方面,都得到了明显改善,职工的工作积极性明显提高。在安全生产问题上,他强调煤矿实现安全生产必须要正确处理好几个关系。一是安全与管理的关系,即:严管理才能抓好安全,抓安全还要加强现场管理的指导作用,安全执法要教育在先,处罚在后,指导和处罚并重。二是安全与质量的关系,工程质量的好坏决定着隐患的大小,直接影响着矿井的安全生产。叁是安全状态的好坏与区队长、班组长密切相关,“双基”在基础,基础在工区、班组,区队负有直接实施安全生产工作的责任,安全的结果与违章环境有关,区队长、班组长是现场动态隐患的监督者,其素质、解决问题水平的高低决定着公司安全管理的好坏。在公司管理人员和职工的安全与技术培训方面,蔡可杭强调,要重点向着务实、提高、解决实际问题的方向去努力,真正提高员工的素质。学什么不一定干什么,但干什么一定要学什么,职能部门管理人员要跟区队长相互学习,学现场实战经验,学安全生产管理,取长补短,杜绝教条主义、形式主义。在谈及今后的工作打算时,蔡可杭说,新成立的掘一、掘二和洗煤厂这叁个区队,是根据公司现状进行合理调度调配的,他表示,今后的工作重心将会继续向一线倾斜,鼓励职工去一线锻炼,培养吃苦耐劳的硬队伍,保持一线的战斗精神。矿上将进一步推行以人为本的发展宗旨,想职工之所想,急职工之所急,依靠职工办公司,真正建立起一个风正气顺、充满人情味和人性味、没有怨言、没有事故的和谐公司。

最后,薄夫利作会议总结,强调了会议的现实意义,号召大家积极起来,认真落实会议精神,全身心投入安全生产工作中去。

(花园煤矿  王娜  安海滨)

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