近日，为充分发挥各级管理人员在安全管理中的模范作用，全面提升人才队伍素质，提高矿井安全生产管理水平，花园煤矿落实集团公司“干部上讲台、培训到现场”要求，开展特色煤矿培训活动。
花园煤矿按照“矿级班子学管理，怎样当好优秀矿长；科室科长、主任学业务，怎样当好科长、主任；职工学技术、学操作，怎样干好本职工作”叁个层次，采取讲台理论教学和现场实践培训相结合的方式，按照领导岗位职责，分专业、有针对性地进行。
矿级领导层面培训由矿领导班子负责，内容以保障安全生产、提升管理水平、提升执行力等为主；科室层面培训由科室负责人、副总工程师负责，内容以生产和管理过程中的薄弱环节、危险源辨识、灾害预防技能以及新工艺、新技术、新设备、新材料等方面的安全使用和操作为主；区队层面培训由区队长、支部书记、技术员负责，主要结合近期工作现场实际情况，对职工进行规程措施、安全注意事项、操作要领、典型案例等相关内容的针对性培训。
该矿还提倡有一技之长的技术工人自告奋勇地登上讲台，在现场传经送宝，进行技艺切磋。目前，此活动正在该矿如火如荼地开展。
（花园煤矿 张鹏）
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