阳城煤矿党委成员首先集体学习了习近平总书记在十八届政治局常委与记者见面会上的讲话摘要和在十八届中共中央政治局第一次集体学习时的讲话摘要，集体学习了中共中央政治局《对于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》。
会议讨论通过了该矿预备党员纳新以及预备党员按期转正事宜。党委委员还分别结合自身实际工作，针对党委今年工作及如何做好明年的工作进行了发言交谈。
徐文光从思想建设、组织建设、作风建设等八大方面总结了2012年党务工作，同时安排部署2013年的党务工作，明确了工作重点，并对党委委员下一步各自工作提出了五点要求。
济矿集团副总经理、矿长顾士彬，简要回顾了2012年阳城煤电的各项工作，同时提出阳城煤电2013年是标准提高年。会议讨论通过了2013年总体目标，即坚持以“标准提高年”为主题，不断健全完善各类标准，努力做到“人人有标准，事事有标准，动态有标准，静态有标准”，以标准大提高促进工作大提升。具体目标分为10项：1、以“标准提高年”为契机，积极采取各项行之有效的措施，杜绝重伤以上人身事故和重大非人身事故，确保实现安全年。2、精心编排计划，合理组织生产，确保原煤产量230万吨，发电14亿度。3、提高煤炭质量，综合售价实现高价位运行，确保煤电综合销售收入实现18亿元、利税7亿元、利润4.6亿元。4、以宣贯“阳城煤电公司文化体系”为抓手，切实做好职工思想政治教育工作，使公司文化真正成为指导干部职工的行为准则。5、不断践行完善“阳城煤电管控体系”，使之成为规范公司各项工作的基本法。6、健全各类人才竞争平台，完善选人用人机制，真正体现用人的公平公正，凝聚人心，树立正气。7、建立更为合理的薪酬分配机制，不断改进工作方式，积极化解各类矛盾。8、进一步理顺经营管理流程，努力降低成本，确保吨煤完全成本控制在350元/吨，发电完全成本控制在0.33元/度。9、强化监督，严格问责，杜绝各类渎职和腐败行为。10、树立全员服务意识，适时开展丰富多彩的活动，营造和谐的工作学习生活环境。
（阳城煤电何树敏 王广蓬）
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