激发组织活力&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;展示巾帼风采
阳城煤电女工“作用·权益”双提升
今年以来，阳城煤电坚持把激活机制，搭建平台，创设载体为落脚点和着力点，通过“激发组织活力，展示巾帼风采”，实现工作效能和女工形象的双提升。
一是组织机构更加健全。近期，该矿重又调整了女工委员会，健全完善了各项管理制度达20余项，做到了制度完善、责任明确、运作有力。
二是积极维护女职工合法权益。利用职代会民主参与、民主决策的作用，反映女工心声，把女职工专项合同内容纳入创建劳动关系和谐公司考核标准中，坚持签订劳动合同和集体合同达5项之多，合同涉及劳动定额、劳动报酬、工作时间、休息假日、劳动安全、职业卫生、技能培训、补充保险和福利待遇等多方面，为女工各项合法权益起到很好的“保驾”作用。
叁是充分发挥工会“大学校”作用。维护女工学习权、健康权、成立了学习兴趣小组，舞蹈兴趣小组、歌咏兴趣小组等文体小组。女工每季组织孕期妇女检查，每年对女工进行3次妇科健康查体，建立了女职工健康档案，邀请医学专家来矿讲授保健常识讲座，生育医疗费用积极推行“零负担”政策。还坚持宣传《妇女权益保障法》等法律法规，为女工送法律、送健康、送知识。
四是注重女工素质提升和建功立业。女工立足岗位，建功成才，与山科大联合办理函授本科大专学历班，积极参加各类专业培训，组织女工座谈会，下井体验生活，组织女工参与安全生产管理，组织女工围绕中心，技术比武、知识竞赛、岗位练兵、技术革新，争创“工人先锋岗”、“巾帼文明岗”等活动，涌现出一大批技术骨干、先进典型，“学技能、亮绝活、当明星”深入人心。加快了全矿女工素质提升的步伐，激发了女工潜在活力，在帮助公司提质增效上发挥了“半边天”作用！
（阳城煤电&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;刘绪厚）&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;
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