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安居煤矿召开“矿井发展大讨论活动”座谈会

2013-10-06 责任编辑:集团公司

认清形势 明确方向 坚定信心 谋求发展

 

安居煤矿召开“矿井发展大讨论活动”座谈会

 

 

105,安居煤矿组织全矿副科级以上管理干部召开座谈会,学习传达集团公司领导讲话精神,分析矿井面临的形势任务,安排部署开展“矿井发展大讨论”活动,动员全矿各级管理干部积极行动起来,为安居煤矿的建设发展和增产增效献计献策。

 

会议由安居煤矿党总支书记、矿长殷然主持。会上,常务副矿长王召强传达了《张广宇总经理在9.30集团公司管理发展座谈会上的讲话》,党总支副书记满其升传达了《张广宇总经理在霄云煤矿调研时的讲话》,殷然对开展好“矿井发展大讨论活动”提出具体要求。他要求全矿管理干部要认真学习领会张总讲话精神,思考公司自身存在的困难和危机,围绕“公司当前和未来面临的困难是什么?”、“公司要走什么样的发展道路?”、“困难面前管理干部要怎么做?”叁个问题开展大讨论。要增强责任意识,主动查找工作中存在的问题。通过大讨论活动,开展自我诊断,系统梳理公司管理中的短板和薄弱环节,把“病根”找出来,对症下药,强身健体,确保公司健康发展。

 

对如何做好下一步的工作,殷然强调:在当前形势任务下,安居煤矿的主要工作就是,在保证安全生产的前提下,早出煤、多出煤、出好煤,尽快实现投产见效。要积极走出去,到条件、地质、规模等同的高产高效矿井去学习,借鉴生产经营中的先进经验,取长补短,提高公司管理水平。要解放思想,开拓思路,坚定信心和决心,认识到公司硬件装备的基础,充分利用科学创新和技术进步,优化施工工艺,提高机械化装备水平,通过生产工艺的改变,提高生产效能,实现稳产高效。

 

要坚持狠抓安全生产不动摇。管理干部要对职工生命健康负责任,对安全工作不严厉,就等于漠视职工生命安全,就不是一个称职的好干部。事在人为,面对困难和不利因素影响,要充分发挥主观能动性,积极出主意想办法,狠抓节支降耗,降低生产成本。要铺下身子,克服固步自封、因循守旧的思想,发扬干事创业的安居精神,发扬有条件要上,没条件创造条件也要上的拼搏精神,克服一切不利因素影响,战胜一切困难险阻,变不可能为可能,摸索深井复杂条件下安全高效生产的技术工艺,提高公司生产经营管理水平。

 

座谈会上,与会人员就“叁大问题”等展开探讨。系统分析了安居煤矿投产后将面临的困难和压力,同时也分析了队伍、环境、氛围等有利因素。

 

座谈会的召开,彰显了安居煤矿干部职工困难面前团结一心,积极应对,共谋发展的信心和决心,必将有力促进矿井联合试运转工作,为下一步公司生产经营工作增添动力。

(安居煤矿  时培立)

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